<< Апрель 2021 >>
  Пн. Вт. Ср. Чт. Пт. Сб. Вс.
>  29  30  31 1 2 3 4
> 5 6 7 8 9 10 11
> 12 13 14 15 16 17 18
> 19 20 21 22 23 24 25
> 26 27 28 29 30  1  2

Раз Вам не выплачивают получку - Ваши воздействия

Ежели вам не выплачивают получку, вы имеете право не скрупулезно исполнять казенные повинности. Сообразно российскому трудовому законодательству в случае невыплаты заработной платы сроком наиболее пятнадцати дней, работник имеет право письменно уведомить работодателя о прецеденте остановки им исполнения казенных повинностей до этапа выплаты задержанной суммы.
Как скоро преступно не выходить на работу, раз Вам не выплачивают получку?

Порой остановка трудовой работы говорят нелегальным:

• При форсмажорных ситуациях, армейском положении или при принятии отличительных мер, предусмотренных законодательством;

• В службах и ведомствах вооруженных сил Рф, а еще иных армейских ведомствах, задачей которых считается обеспечивание сохранности страны, поддержание обороноспособности державы, в службах, занятых противопожарными работами или работами по предупреждению и уничтожению чрезвычайных обстановок, проведением разных видов спасательных дел, в органов внутренних дел;

• В муниципальных организациях;

• В организациях, задачей которых считается сервис наиболее небезопасных видов производств;

• В организациях, задачей которых считается обеспечивание жизнедеятельности горожан.

Вы продолжаете значиться тружеником организации, невзирая на временную невыплату заработной платы.

В случае если Вам не выплачивают получку, Вы имеет право не навещать работу в течении остановки исполнения трудовых повинностей.

В этой ситуации идет держаться каких-либо верховодил, чтоб оставаться «в масштабах закона»:

• Вы имеете право остановить исполнение казенных прямых обязанностей, коль скоро заработная оплата не выплачивается наиболее пятнадцати дней;

• Непременно письменно уведомите работодателя о прекращении исполнения Вами казенных прямых обязанностей.

• Держитесь около уведомления работодателя (направить уведомление заказным посланием в адрес, телеграммой, индивидуально дать под расписку адепту работодателя).

• Вы действуете согласно с законодательством лишь в том случае, раз эти притязании соблюдены.

Надлежит и еще держать в голове, собственно работник, не вышедший на работу в протяжении временного остановки трудовой работы, в последствии получения послания от работодателя, в каком тот изъявляет готовность выплатить заработную оплату в эпизод выхода работника на работу, обязан выйти на работу не позже грядущего рабочего дня.

***************************************************************
ДОРОГИЕ ПОЛЬЗОВАТЕЛИ,
Понравилась новость, поделись ей с друзьями!!!

 

Автор: Руководитель Центра от 17.01.2013





  
Связанные статьи
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака
Как на законном основании снизить работнику зарплату?
Оформление наследства через суд
Как перегнать машину из Германии в Россию
ТН ВЭД
Как перегнать машину в другой город
Приказ ГТК РФ 1022 от 16.09.03.
Крепостная книга и земельный кадастр
Передача наследства. Передача земли и квартиры по наследству.
Охрана коммерческой тайны
Об обществах с ограниченной ответственностью (с изменениями на 29 декабря 2012 года)
О рекламе (с изменениями на 28 июля 2012 года) (редакция, действующая с 1 января 2013 года)
Заявитель не сумел уверить ВС, собственно в его имена нужно будет ударение
СНГ
Наиболее распространенные способы мошенничества на рынке недвижимости. Продажа недвижимости без документов
Оформление наследства. С начать чего же начать?
Трудности РАЗДЕЛА Компаний ПРИ НАСЛЕДОВАНИИ
Выходные на свадьбу или рождение ребенка: правила предоставления
Кредитный контракт банка. Возврат кредита. Расчет
Оспаривание решений, принятых на общем собрании акционеров
Также читайте следующие новости




















Связанные документы

 

CMS Status-X