Условие о «золотом парашюте» может быть признано сделкой с заинтересованностью
Условие о «золотом парашюте» может быть признано сделкой с заинтересованностью
ВАС РФ признал, что на «золотые парашюты» распространяются правила о сделках с заинтересованностью.Акционер обратился с иском о признании недействительным условия о компенсации директору при расторжении трудового договора. Требование было основано на том, что это условие отвечает признакам сделки с заинтересованностью, заключенной с нарушением порядка одобрения. При рассмотрении дела ключевыми являлись два вопроса: о сроке исковой давности и о том, можно ли считать «золотой парашют» сделкой с заинтересованностью. Контракт был заключен в 2006 году, а акционер подал иск в 2009 году, поэтому ему не сразу удалось доказать, что требование предъявлено в пределах срока. Суд первой инстанции считал, что акционер должен был узнать о контракте сразу после его заключения. Но Президиум пришел к выводу, что срок не пропущен, поскольку акционер узнал о наличии условия в контракте лишь при получении его копии после принятия к производству иска бывшего директора о выплате компенсации (в 2009 году). Суд учел, что компания не предоставляла акционеру этот контракт в составе документов в ответ на его запрос. По второму вопросу ВАС РФ впервые обозначил свою позицию о квалификации такого условия. Президиум согласился с апелляцией, что условие о «золотом парашюте» нужно квалифицировать как гражданско-правовую сделку, которая регулируется, в том числе, нормами корпоративного права. Связано это с тем, что данный спор затрагивает не только трудовые, но и корпоративные правоотношения, а именно – наличие решения органов управления компании о заключении контракта с условием о «золотом парашюте».
Источник: постановление Президиума ВАС РФ от 04.09.12 № 17255/09, опубликовано 23.10.12
***************************************************************
ДОРОГИЕ ПОЛЬЗОВАТЕЛИ,
Понравилась новость, поделись ей с друзьями!!!
Для выполнения этого действия, необходимо включить передачу реферера в Вашем браузере, или попробуйте перейти на эту страницу по ссылке
Автор: Руководитель Центра от 25.10.2012 | | Оценка |
Также читайте следующие новости
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра

Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра

Автор Руководитель Центра

Автор Руководитель Центра
Автор Руководитель Центра
Связанные статьи




















Связанные документы








Вы не можете комментировать!